Especialistas y subespecialistas dejarán sus cargos tras una huelga que terminó sin acuerdos con el gobierno de Santiago Peña; el gremio advierte afectaciones en servicios pediátricos.
Alrededor de 300 médicos especialistas y subespecialistas del sistema público de salud de Paraguay presentarán este lunes su renuncia, luego de que la huelga realizada la semana pasada concluyera sin un acuerdo con el gobierno del presidente Santiago Peña.
La secretaria general del Sindicato Nacional de Médicos (Sinamed), Rossana González, informó que las renuncias serán entregadas al Ministerio de Salud Pública y Bienestar Social y afectarán a distintos centros hospitalarios del país, entre ellos el Hospital Pediátrico Niños de Acosta Ñu, ubicado en San Lorenzo.
González advirtió que la medida podría dejar sin médicos a la totalidad del servicio de cirugía pediátrica de ese hospital y aseguró que los trabajadores llegaron a un punto límite debido a las condiciones salariales.
“Esto no es contra nuestros pacientes”, afirmó la dirigente sindical, quien sostuvo que los ingresos actuales de algunos profesionales prácticamente no alcanzan para cubrir los gastos de transporte necesarios para acudir a sus centros de trabajo.
La amenaza de renuncias se produce después de una huelga de cinco días en la que participaron cerca de 11 mil médicos del sistema público paraguayo. Los trabajadores exigieron un aumento salarial, mejores condiciones laborales, disponibilidad de medicamentos e insumos y la regularización de alrededor de 9 mil profesionales que actualmente tienen contratos temporales.
El movimiento sindical también realizó marchas y manifestaciones en distintas ciudades del país. De acuerdo con Sinamed, alrededor de 5 mil médicos participaron en las movilizaciones realizadas en Asunción.
El gobierno, sin embargo, sostiene que no cuenta con recursos para atender la principal demanda del gremio. El ministro de Economía y Finanzas, Óscar Lovera, calificó como “imposible” financiar el aumento salarial de 76% solicitado por los médicos y propuso como alternativa establecer una “carrera sanitaria” que permita mejorar los ingresos de acuerdo con la formación y especialización de cada profesional.
Mientras continúa el desacuerdo, Sinamed analiza nuevas medidas de presión y prevé realizar una asamblea para definir sus próximos pasos.
El gremio insiste en que espera una nueva propuesta del gobierno antes de que la crisis laboral termine repercutiendo todavía más en la atención de los pacientes.
